陜西環保集團各單位召開2022年度黨員領導干部民主生活會①

2023-02-17

綠色能源公司召開民主生活會

2月14日，綠色能源公司召開2022年度黨員領導干部民主生活會。集團公司黨委委員、副董事長郝軍亮到會指導。

會上，綠色能源公司黨總支書記通報了民主生活會會前準備情況，并代表領導班子進行對照檢查，班子成員緊扣會議主題，圍繞“六個方面”依次進行對照檢查發言，對自身存在的問題不遮掩、不回避，舉出實例，剖析原因，提出整改措施，同時就班子建設深入交流、研討，提出各自的意見和建議，明確下一步整改方向和發展目標，達到了相互提醒、相互幫助的效果。

郝軍亮對本次民主生活會召開情況給予肯定，認為綠色能源公司會前準備充分、主題聚焦，查擺問題準、原因剖析透、整改措施實，是一次較好的錘煉黨性、砥礪作風、增進團結的黨內政治生活，達到了統一思想、凝聚力量、鼓舞斗志、推動整改的預期目的。

郝軍亮要求，一是提高政治站位，提升發展“引領力”，堅持把學習放在首位，深入學習貫徹黨的二十大精神，嚴格對照習近平總書記“五個牢牢把握”“三個全面”的重要要求，持續在學深悟透、融會貫通、見行見效上下功夫。二是狠抓整改落實，提升發展“革新力”，認真梳理此次民主生活會會前征求到的意見建議、會中查擺出的問題、會上提出的批評意見，建立臺賬，實行銷號制，立行立改。三是主動擔當作為，提升發展“戰斗力”，多思考、早謀劃，全方位考慮公司2023年的整體發展方向，創造性地干工作、抓落實，全力完成年度各項目標任務。

集團公司人力資源部主要負責同志列席。（薛蓉）

水環境公司召開民主生活會

2月16日，水環境公司召開2022年度黨員領導干部民主生活會。集團公司黨委委員、副董事長郝軍亮到會指導。

會前，水環境公司領導班子“三步走”扎實做好各項準備工作。一是堅持自學與集中學習相結合，學深悟透《通知》中規定內容，進一步統一思想、提高認識，打牢開好民主生活會的思想基礎。二是廣泛征集意見建議，深入開展談心談話。把班子置身于黨員、職工的探照燈下，照出差距、照明方向。三是聚焦會議主題，踩實關鍵步驟，對照“六個帶頭”深入查擺問題，深刻剖析問題根源，明確今后努力方向。

會上，水環境公司黨支部書記通報了2022年度黨員領導干部民主生活會準備情況和上年度黨史學習教育專題民主生活會查擺問題整改情況，并代表領導班子作了全面深刻的對照檢查。隨后，班子成員逐一進行對照檢查發言，嚴肅認真開展批評與自我批評，堅持把職責擺進去、把工作擺進去，做到自我批評刀刃向內、觸及思想，相互批評出于公心、開門見山，充分達到紅臉出汗、增進團結、促進工作的目的。

郝軍亮對本次民主生活會取得的效果給予肯定，認為水環境公司會前準備充分，程序嚴謹規范，主題鮮明突出，對照檢查深刻，開展批評與自我批評嚴肅，整改措施明確，取得了統一思想、凝心聚力、振奮精神的良好效果。

郝軍亮強調，一是提高政治站位，提升發展“引領力”。要深入學習黨的二十大精神，嚴格對照習近平總書記“五個牢牢把握”“三個全面”的重要要求，充分認識、準確把握、全面落實黨的二十大賦予國有企業的新使命新任務，自覺對標對表，及時校準偏差，完善思路舉措，切實把學習成效體現在謀深謀準謀實企業發展各項工作之中。二是狠抓整改落實，提升發展“革新力”。要大興改革之風，整合會前征求到的意見建議、會中查擺出的問題、會上提出的批評意見，認真梳理、立改立行、抓好落實。讓職工群眾真切感受到公司領導班子解決問題的信心和決心，感受到從嚴治黨各項舉措給黨員作風建設帶來的新變化。三是主動擔當作為，提升發展“戰斗力”。要大興實干之風，牢固樹立和踐行正確業績觀，撲下身子干實事、謀實招、求實效，以低調務實不務虛功的定力、解放思想改革創新的魄力、埋頭苦干久久為功的毅力，奮力完成各項目標任務，為集團高質量發展作出新的更大貢獻。

集團公司人力資源部主要負責同志列席。（谷悅）

中圣公司召開民主生活會

2月14日，中圣公司召開2022年度黨員領導干部民主生活會。集團公司副總經理趙建文到會指導。

會前，中圣公司黨總支高度重視，精心準備，按照集團黨委要求，制定民主生活會實施方案，認真組織學習教育，深入開展談心談話，廣泛征集意見建議，重點對照6個方面存在的突出問題認真撰寫對照檢查材料和發言提綱，為開好此次民主生活會打好堅實基礎。

會上，中圣公司黨總支書記通報了民主生活會會前準備情況，代表領導班子作了全面深刻的對照檢查，并帶頭作個人對照檢查。領導班子成員緊密結合實際，逐個對照、逐條查找、逐項梳理，圍繞“六個帶頭”主題，對存在的不足及原因進行全面深刻、觸及思想和靈魂的剖析，明確努力方向和改進措施。班子成員本著對黨忠誠、對事業負責、對班子和同志關心的態度，敞開心扉、暢所欲言，深入開展批評與自我批評。

趙建文對此次民主生活會取得的成效給予肯定。他指出，此次民主生活會符合要求，達到了預期效果，并對領導班子提出要求：一是帶頭加強學習。把政治理論學習作為長期堅持的功課，在學深悟透上持續用力，做到常學常新、真會真用。二是帶頭提高“政治三力”。強化政治素養，提升班子的領導能力和決策水平。三是帶頭踐行以人民為中心的發展思想。走好群眾路線，真正為職工辦實事、解難事、做好事。四是帶頭改進作風。要撲下身子、以上率下，深入基層、深入實際，以務實的作風帶動公司干部職工的作風轉變。五是帶頭執行民主集中制。加強團結、維護團結、增進團結，凝聚班子合力，心齊氣正營造良好氛圍。六是帶頭落實“一崗雙責”。把黨風廉政建設同業務工作緊密結合，對分管部門干部職工多提醒、多幫助、多談心、多監督，抓好思想工作，筑牢紀律紅線。

集團公司綜合管理部主要負責同志列席。（高寧陽）

秦邦公司召開民主生活會

2月16日，秦邦公司召開2022年度黨員領導干部民主生活會。集團公司副總經理劉強到會指導。

會前，秦邦公司按照相關要求，進行了專題研究部署，制定工作方案，進行學習研討，廣泛征求意見，積極開展談心談話，深入查擺問題，切實增強思想自覺、政治自覺和行動自覺，為開好民主生活會打下了堅實基礎。

會上，秦邦公司黨支部書記通報了黨史學習教育專題民主生活會整改落實情況、會前征求意見及會議準備情況，并代表領導班子作了全面深刻的檢視剖析。班子成員聚焦“六個帶頭”，堅持把自己擺進去、把職責擺進去、把工作擺進去，逐一進行對照檢查，嚴肅開展批評與自我批評。

劉強指出，此次民主生活會準備工作充分、主題鮮明、程序嚴格、檢視深刻、批評誠懇、整改措施明確，是一次嚴肅全面的“政治體檢”，達到了增進團結、改進工作的目的，是一次符合高質量要求的民主生活會。

劉強要求，一是持續加強理論學習。持續鞏固拓展黨史學習教育成果，確保取得扎實成效。要堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，持續加強黨的創新理論武裝，深入貫徹落實黨的二十大精神，在“學懂”中筑牢信仰之基、在“弄通”中補足精神之鈣、在“做實”中把穩思想之舵。二是持續抓好問題整改。班子成員要對民主生活會上查擺出來的問題認真梳理、逐項研究、細化整改，把“當下改”和“長久立”結合起來，扎實做好各項工作。三是持續營造擔當作為新態勢。拿出拼搏勁頭，強化擔當作為，以高效作風融入企業改革發展、推動公司各項工作全面提升，進一步激勵引導廣大干部職工展現新狀態新形象、實現新擔當新作為。四是持續發揮黨建引領作用。班子成員要切實履行“一崗雙責”，以此次民主生活會為契機，推動黨建工作與經營發展深度融合，不斷增強領導班子凝聚力、全面提升自身戰斗力、領導力、影響力，切實增強企業高質量發展的緊迫感、使命感，以過硬的作風謀發展、抓創新、開新局。

集團公司企業管理部負責同志列席。（劉培青）

研究院公司召開民主生活會

2月16日，研究院公司召開2022年度黨員領導干部民主生活會。集團公司黨委委員、紀委書記、省監委駐集團公司監察專員陶世勇到會指導。

會前，研究院公司黨支部緊扣主題，制定工作方案，深入學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的二十大精神，廣泛征求意見建議，認真撰寫檢查材料，深入檢視查擺問題，為開好此次民主生活會打下良好基礎。

會上，研究院公司黨支部書記通報2022年度民主生活會征求意見情況，并代表領導班子重點從六方面深入查擺存在問題，提出針對性整改舉措。班子成員逐一作對照檢查，開展批評與自我批評。

陶世勇對本次民主生活會召開情況給予肯定，認為研究院公司會前準備工作扎實充分，會議召開嚴格履行程序，相互批評坦誠相見，是一次較高質量的民主生活會，達到了相互幫助、相互提高、促進工作的目的。

陶世勇要求，一是要加強理論學習。深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想和習近平總書記重要講話重要指示批示精神，熟悉黨內各項法規制度，真正做到內化于心、外化于行。二是要加強支部建設。進一步規范黨建工作，重視思想教育，開展談心談話，及時了解職工思想動態，充分發揮黨員模范帶頭作用，統一思想、凝聚力量，帶動企業高質量發展。三是要加強溝通協作。領導班子要建立日常溝通機制，進一步明確分工，完善管理閉環。要積極探索“揭榜掛帥”“賽馬”制度，發揮集體的聰明才智，推動具體項目的落實落地。

集團公司紀檢監察室相關同志列席。（張薔薇）

油氣公司召開民主生活會

2月16日，油氣公司召開2022年度黨員領導干部民主生活會。集團公司副總經理李釗到會指導。

會上，油氣公司黨支部書記代表領導班子作對照檢查，通報了上年度黨史學習教育專題民主生活會整改落實情況。班子成員圍繞“六個方面”逐一進行了檢視剖析。大家聯系實際談收獲、談體會，認真查擺問題，深刻剖析根源，提出整改措施，既有紅臉出汗的緊張和嚴肅，又有加油鼓勁的動力和共識，切實達到了增進了解、改進作風的目的。

李釗對本次民主生活會召開情況給予肯定。他指出，油氣公司在復雜的市場經濟環境下，攻堅克難、劈波斬浪、迅速成長，為集團高質量發展貢獻了重要力量。各班子成員要以此次民主生活會為新起點，勤于思考、善于思考、深入思考，總結發展經驗，規劃發展方向，以經營效益為抓手，開拓更高的站立點，打造更穩的成長點，爭奪更核心的制高點，為公司后續高速發展奠定堅實基礎。

李釗要求，一是以發展經濟為中心，拿出落實“三個年”活動的實施方案，不等不靠，搶先跑起來，為高質量項目建設提供服務和支撐，積極拓展省外業務板塊，制定切實可行的發展規劃。二是要落實就要有舉措，要堅決落實清單化管理制度，對重點工作要有牽頭、有分工、有配合，明確責任清單，按照銷項管理、時限管理、量化管理的原則，細化分工抓落實，激發干部職工干事創業的內生動力。三是以時不我待的緊迫感抓發展、提服務、強效能。要主動出擊，落實中心任務，量化考核指標，明確獎罰機制，充分調動各部門、下屬各單位的積極性。總部管理要去機關化，提高黨員干部的服務意識，優化工作流程，完善內部效能體系建設，持續推動油氣公司高質量發展。

集團公司安全環保部相關同志列席。（趙天琪）

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集團簡介

陜西環保集團各單位召開2022年度黨員領導干部民主生活會①

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